Il y a quatre ans, des millions de femmes dans le monde se préparaient pour la Marche des femmes qui mobiliserait plus de 4.5 millions de personnes [1] à l'échelle mondiale.[2] Ce moment historique - organisé par des femmes, dirigé par des femmes, élevant la voix des femmes - a appelé l'administration Trump d'un jour et les gouvernements du monde entier à reconnaître un large éventail de droits, allant de l'équité salariale entre les sexes à la promotion de l'environnement. Justice.
Bien que l'activisme mondial se soit poursuivi, les progrès ont trop souvent stagné et les gains durement gagnés ont été annulés, en particulier en ce qui concerne les droits reproductifs des femmes, la violence à l'égard des femmes et des filles et les effets disproportionnés de l'inégalité sur les femmes noires, autochtones et autres femmes de couleur.
Le COVID-19 offre le dernier exemple de la façon dont le fait de ne pas agir en faveur de l'égalité des sexes peut faire reculer des décennies de progrès - qu'il s'agisse de la perte disproportionnée d'emplois des femmes exacerbée par le COVID, de l'augmentation étonnamment élevée de la violence sexiste ou du fardeau croissant. des responsabilités de soins non rémunérées, l'inégalité entre les sexes entrave le progrès et la prospérité. Les quatre dernières années ont mis en évidence une vérité indéniable: les femmes et les filles font face à des inégalités systémiques qui aggravent les effets de la pauvreté et des crises humanitaires.
Le président élu Joe Biden et le vice-président élu Kamala Harris ont une occasion unique de diriger par la politique et par l'exemple. Déjà, ils font progresser la représentation sans précédent des femmes et des communautés de couleur dans les échelons les plus élevés du gouvernement. À ce jour, plus de la moitié des personnes proposées ou nommées sont des femmes. Ils possèdent chacun une intelligence et des compétences extraordinaires et ont mérité l'occasion d'aider à diriger notre nation. Il est également temps que les États-Unis soutiennent fermement les femmes et les filles du monde entier qui mènent pour l'égalité et la prospérité dans leurs propres communautés et nations.
L'administration entrante a une chance de «reconstruire en mieux» comme le veut sa devise en affrontant de front l'inégalité entre les sexes. Le président élu Biden a l'occasion non seulement de restaurer l'engagement américain en faveur de l'égalité des sexes et des droits des femmes, mais de redoubler d'efforts avec une vision audacieuse du changement dès le premier jour. Il est encourageant qu'il se soit déjà engagé à mettre en place un Conseil de la Maison Blanche pour l'égalité des sexes pour élever cette question et en faire une véritable pierre angulaire de la politique intérieure et étrangère des États-Unis.
Ce Conseil, qui doit être composé d'experts et de praticiens diversifiés, devrait être doté d'un financement solide pour conduire l'élaboration et la mise en œuvre d'une stratégie à l'échelle du gouvernement pour atteindre l'égalité des sexes au pays et à l'étranger et soutenir de nouvelles initiatives innovantes pour faire avancer le monde. objectif de l'autonomisation des femmes et des filles.
Le président élu a également la possibilité de s'appuyer sur son bilan significatif de lutte contre la violence sexiste, en créant un nouveau groupe de travail présidentiel au niveau du cabinet chargé de prévenir et de répondre à la violence sexiste à l'échelle mondiale doté de l'autorité et des ressources nécessaires. pour élever ce problème et catalyser un changement radical dans les efforts mondiaux pour lutter contre ces abus. Cette initiative correspond à la vision que le président élu Biden a partagée hier soir dans son plan de réponse COVID, soulignant l'importance de lutter contre la VBG dans la réponse internationale à la pandémie.
Il n'y a jamais eu de moment plus important pour l'administration Biden-Harris pour prendre des mesures définitives pour mettre fin à ce problème chronique. Un leadership comme celui-ci peut faire une différence, comme nous l'avons vu lorsque les États-Unis ont mis le poids de leurs ressources dans de vastes initiatives mondiales comme PEPFAR ou la lutte contre la traite des êtres humains.
Le travail de Conseil de la Maison Blanche et groupe de travail présidentiel doit aller au-delà des gestes symboliques et se concentrer plutôt sur l'intégration d'un engagement profond et durable en faveur des droits et de la promotion des femmes et des filles dans la politique étrangère des États-Unis dans l'ensemble de notre engagement diplomatique, de développement, humanitaire et d'aide étrangère. La théorie qui sous-tend ces propositions est claire: pour avoir un impact réel sur certains des problèmes les plus urgents d’inégalité, de pauvreté et d’injustice sociale aujourd’hui, nos dirigeants, y compris les dirigeants du Congrès, doivent prendre des mesures audacieuses. Apporter le pouvoir de l'influence et des ressources du gouvernement américain pour lutter contre les inégalités entre les sexes à l'échelle mondiale, y compris la pratique particulièrement pernicieuse de la violence sexiste, ouvre la possibilité puissante de catalyser un changement authentique et durable pour les femmes et les filles du monde entier.
Les États-Unis ont une longue histoire de lutte contre les inégalités entre les sexes et nous sommes à un moment où nous devons intensifier ces efforts, et non reculer ou abandonner des initiatives symboliques. L'administration Biden-Harris devrait s'appuyer sur cet héritage et se montrer solidaire de ceux qui n'ont jamais cessé de marcher vers la promesse de l'égalité des sexes dans le monde. Ce n'est pas simplement la bonne chose à faire; c'est le moyen le meilleur et le plus pragmatique de faire progresser le développement humain et la sécurité dans le monde et de rétablir l'engagement des États-Unis en faveur des droits des femmes et des filles dans le monde.